Улучихте интервюто за работа, но ви отхвърлиха? Анкур Варику обяснява къде може да грешите
Някога излизали ли сте от изявление за работа, мислейки, че сте съумели, единствено с цел да получите имейл с отвод? Вие не сте сами. Общият провинен в такива случаи не е наличието на отговорите ви, а по-скоро мощният, постоянно подценяван аспект – езикът на тялото – където множеството хора се провалят.
Това е прозрението, което индийският бизнесмен и основател на наличие Анкур Варику показа в обява в LinkedIn, обяснявайки, че думите, които претендентите неведнъж репетират преди изявление, в действителност способстват изненадващо дребна част за общия им триумф.
„ Можете репетирайте думите си 100 пъти. Но в случай че езикът на тялото ви не подхожда на отговорите ви, това не оказва въздействие “, написа той в обявата в LinkedIn.
Възгледът на Warikoo за реализиране на обезпечен триумф
Предприемачът, който също е създател на книги като „ Правете епични пари “ и „ Изграждане “ и „ Епична кариера “, показа разбивка на факторите, които въздействат на интервюиращия усещане.
Прочетете също | Бил Гейтс разкрива най-хубавите отговори на въпроса „ Защо да ви наемем “ в изявленията за работа
„ Мислите, че изявлението ви е минало добре. Но по-късно ви отхвърлят. Защо се случва това? Правилото за изявленията 7–38–55 го изяснява съвършено “, означи той. Той даде следните насоки:
— Само 7% от триумфа на изявлението на претендент зависи от вербалния съставен елемент (действителните думи, които казвате).
— 38% се основават на вокалния съставен елемент или метода, по който го казвате (вашият звук, убеденост и яснота).
— Останалите 55% се основават напълно на езика на тялото на претендента.
Отхвърлянето е горещо зона
Частта от 55% от изявлението, отдадена на езика на тялото, е мястото, където множеството хора се провалят, като по този метод саботират личните си добре готови вербални отговори, означи Warikoo. Той също цитира някои съществени „ червени флагове “ за интервюиращите, които включват:
— 67% от отводите се случват заради липса на зрителен контакт.
— 45% заради несъразмерни придвижвания на ръцете или тялото.
— 30% заради едва здрависване.
— 40% заради неприятна стойка.
В умозаключение Warikoo допуска, че задачата не би трябвало да бъде просто наподобяват уверени - показване, което постоянно не съумява. Главният съвет е да го „ почувствате, тъй че тялото ви естествено да го следва “, сподели той.
Предприемачът също по този начин добави фотография с мотивационен откъс в обявата, който гласи: „ увереността не значи да се преструваш, че принадлежиш, а да осъзнаеш, че към този момент го правиш. “
Нетизените реагират на обявата
Публикацията на Warikoo получи хиляди лайкове и стотици мнения. Докато някои оцениха мислите му, други също по този начин показаха несъответствията на пазара на труда.
Потребител разяснява: „ Моментът за тази обява е вманиачен! Но смятате ли, че привидението на хора след изявление е целесъобразно? Би било доста по-добре просто да изпратите имейл, обясняващ повода за отвод. “
Прочетете също | Злополуката на асистента с изкуствен интелект оставя търсещия работа обезпокоен по време на онлайн изявление
Друг човек написа: „ Можете да подготвите всеки отговор, само че в случай че езикът на тялото ви не съответствува с думите ви, това неотложно унищожава доверието. “
Потребител също означи по какъв начин не е допустимо да се фалшифицира убеденост, като съобщи: „ Това е толкоз правилно. Мисля, че най-големият проблем е несъответствието сред това, което споделяме (7%) и това, което е нашето тяло (55%) Можете елементарно да репетирате думите, само че не можете да симулирате увереността, която прави езика на тялото ви същински. “